Управление социальной политики по Ленинскому району города Екатеринбурга - «19» мая 2017 года

Управление социальной политики по Ленинскому району города Екатеринбурга объявляет о назначении даты проведения 2 этапа конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Свердловской области и на включение в кадровый резерв для замещения должностей государственной гражданской службы Свердловской области в Управлении социальной политики по Ленинскому району города Екатеринбурга

Конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Свердловской области ведущей группы должностей категории «руководители»:

- начальник отдела обеспечения социальных гарантий

и на включение в кадровый резерв для замещения должностей государственной гражданской службы Свердловской области старшей группы должностей категории «специалисты»:

- главный специалист отдела обеспечения социальных гарантий;

- главный специалист отдела опеки и попечительства

Состоится 19 мая 2017 года, в 10 часов по адресу: г. Екатеринбург, ул. Шейнкмана, 22, каб. 204.

1. Требования к претендентам на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Свердловской области в Управлении социальной политики по Ленинскому району города Екатеринбурга категории «руководители» ведущей группы должностей государственной гражданской службы Свердловской области:

1.1. начальник отдела обеспечения социальных гарантий – 1 единица

Образование: высшее образование (специалитет, магистратура) по направлению подготовки (специальности) право и организация социального обеспечения, юриспруденция, социальная работа.

Стаж: стаж государственной гражданской службы Российской Федерации не менее двух лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее четырех лет либо стаж государственной гражданской службы Российской Федерации (государственной службы Российской Федерации иных видов) или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее одного года (для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома).

Профессиональные знания:

- Конституции Российской Федерации,

- Федеральных конституционных законов,

- Трудового кодекса Российской Федерации,

- Федерального закона от 12 января 1996 года № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях»,

- Федерального закона от 06 октября 1999 года № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»,

- Федерального закона от 27 мая2003 года № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»,

- Федерального закона от 06 октября 2003 года № 121-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»,

- Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»,

- Федерального закона от 02 мая 2006 года № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»,

- Федерального закона от 27 июля 2006 года № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»,

- Федерального закона от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ «О персональных данных»,

- Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»,

- Федерального закона от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»,

- Федерального закона от 19 июля 2009 года № 172-ФЗ «Об антикоррупционной экспертизе нормативных актов и проектов нормативных правовых актов»,

- Федерального закона от 27 июля 2010 года № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»,

- Закона Российской Федерации от 15.05.1991 года № 1244-1 «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС»;

- Закона Российской Федерации от 15.01.1993 года № 4301-1 «О статусе Героев Советского Союза, Героев Российской Федерации и полных кавалеров ордена Славы»;

- Федерального закона от 26.11.1998 года N 175-ФЗ "О социальной защите граждан Российской Федерации, подвергшихся воздействию радиации вследствие аварии в 1957 году на производственном объединении "Маяк" и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча";

- Федерального закона от 10.01.2002 года № 2-ФЗ «О социальных гарантиях гражданам, подвергшимся радиационному воздействию вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне»;

- Федерального закона от 25.04.2002 года № 40-ФЗ «Об обязательном страховании гражданской ответственности владельцев транспортных средств»;

- Федерального закона от 07.11.2011 года № 306-ФЗ "О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат";

- Постановления Правительства Российской Федерации от 02.08.2005 года № 475 «О предоставлении членам семей погибших (умерших) военнослужащих и сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти компенсационных выплат в связи с расходами по оплате жилых помещений, коммунальных и других видов услуг»;

- Постановления Правительства РФ от 27.04.1995 N 423 (ред. от 25.03.2013) "Об удостоверениях, на основании которых реализуются меры социальной поддержки ветеранов военной службы и ветеранов труда";

- Постановления Правительства РФ от 05.10.1999 N 1122 "Об удостоверениях ветерана Великой Отечественной войны";

- Постановления Правительства Российской Федерации от 29 мая 2013 г. N 452 "Об удостоверении о праве на меры социальной поддержки, установленные для бывших несовершеннолетних узников концлагерей, гетто и других мест принудительного содержания, созданных фашистами и их союзниками в период Второй мировой войны";
- Постановления Правительства РФ от 20.06.2013 N 519 "Об удостоверении члена семьи погибшего (умершего) инвалида войны, участника Великой Отечественной войны и ветерана боевых действий";

- Постановления Минтруда РФ от 11.10.2000 N 69 "Об утверждении Инструкции о порядке и условиях реализации прав и льгот ветеранов Великой Отечественной войны, ветеранов боевых действий, иных категорий граждан, установленных Федеральным законом "О ветеранах";

- Постановления Госкомтруда СССР от 26.05.1975 N 126 (ред. от 07.08.1975) "Об утверждении единой формы удостоверения инвалида Отечественной войны и Инструкции о порядке заполнения, выдачи и учета удостоверений инвалидов Отечественной войны";

- Постановления Госкомтруда СССР от 18.10.1989 N 345 "Об утверждении единой формы удостоверения о праве на льготы";
- Постановления Госкомтруда СССР от 17.10.1990 N 406 "Об утверждении формы удостоверения о праве на льготы";

- иных федеральных законов, указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов и документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности, применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей по вопросам обеспечения социальных гарантий;

- Устава Свердловской области;

- Областного закона от 04 ноября 1995 года № 31-ОЗ «О Правительстве Свердловс-кой области»,

- Областного закона от 24 декабря 1996 года №58-ОЗ «Об исполнительных органах

государственной власти Свердловой области»,

- Областного закона от 10 марта 1999 года № 4-ОЗ «О правовых актах в Свердловс-кой области»,

- Закона Свердловской области от 15 июля 2005 года № 84-ОЗ «Об особенностях государственной гражданской службы Свердловской области»,

- Закона Свердловской области от 20 февраля 2009 года № 2-ОЗ «О противодействии коррупции в Свердловской области»,

- Закона Свердловской области от 25.11.2004 года № 190-ОЗ «О социальной поддержке ветеранов в Свердловской области»;

- Закона Свердловской области от 23.12.2010 года № 106-ОЗ «О ежемесячном пособии члену семьи погибшего (умершего) ветерана боевых действий на территории СССР, территории РФ и территориях других государств, члену семьи погибшего при исполнении обязанностей военной службы (служебных обязанностей) военнослужащего, лица рядового или начальствующего состава органа внутренних дел, Государственной противопожарной службы, учреждения или органа уголовно-исполнительной системы либо органа государственной безопасности»;

- Закона Свердловской области от 23.12.2010 N 104-ОЗ "О ветеранах труда Свердловской области";

- Закона Свердловской области от 12.07.2011 N 66-ОЗ (ред. от 21.12.2015) "О пособии члену семьи умершего участника ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской атомной электростанции" (принят Областной Думой Законодательного Собрания Свердловской области 22.06.2011);

- Закона Свердловской области от 19.11.2008 N 105-ОЗ (ред. от 28.03.2016) "О наделении органов местного самоуправления муниципальных образований, расположенных на территории Свердловской области, государственным полномочием Свердловской области по предоставлению отдельным категориям граждан компенсаций расходов на оплату жилого помещения и коммунальных услуг";

- Закона Свердловской области от 09.10.2009 N 79-ОЗ (ред. от 28.10.2015) "О наделении органов местного самоуправления муниципальных образований, расположенных на территории Свердловской области, государственным полномочием Российской Федерации по предоставлению мер социальной поддержки по оплате жилого помещения и коммунальных услуг";

- Постановления Правительства Свердловской области от 30.06.2005 N 520-ПП
(ред. от 26.12.2012) "О мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан, проживающих в Свердловской области" в части выплаты денежной компенсации на оплату услуг по обучению вождению автотранспорта категории "B";

- Указа Губернатора Свердловской области от 05.06.2006 N 458-УГ "Об утверждении Положения о порядке и условиях присвоения звания "Ветеран труда" гражданам, проживающим на территории Свердловской области";

- Постановления Правительства Свердловской области от 14.06.2012 N 646-ПП "О порядке оформления и выдачи удостоверений, дающих право на получение мер социальной поддержки реабилитированным лицам и лицам, признанным пострадавшими от политических репрессий, проживающим на территории Свердловской области";
- Постановления Правительства Свердловской области от 08.08.2012 N 861-ПП "Об уполномоченном органе по оформлению и выдаче удостоверений ветерана Великой Отечественной войны";

- Постановления Правительства Свердловской области от 26.06.2012 N 690-ПП (ред. от 20.09.2016) "О Порядке назначения и выплаты компенсаций расходов на оплату жилого помещения и коммунальных услуг отдельным категориям работников бюджетной сферы в поселках городского типа, рабочих поселках и сельских населенных пунктах, расположенных на территории Свердловской области, и пенсионерам из их числа";

- Постановления Правительства Свердловской области от 02.04.2014 N 260-ПП (ред. от 17.03.2016) "О мерах по реализации некоторых мероприятий государственной программы Свердловской области "Социальная поддержка и социальное обслуживание населения Свердловской области до 2020 года", утвержденной Постановлением Правительства Свердловской области от 21.10.2013 N 1265-ПП";

- иных федеральных и областных нормативных правовых актов, отражающих специфику работы отдела обеспечения социальных гарантий;

- Положения об Управлении;

- государственного языка Российской Федерации (русский язык),

- основы экономики, организации труда и управления, организации прохождения государственной гражданской службы;

- принципов информационной безопасности;

- правил делового этикета, норм делового общения, методов проведения переговоров;

- основ юриспруденции, государственного и муниципального управления, управления персоналом, психологии;

- правовых актов в области информационно-коммуникационных технологий, программных документов и приоритетов государственной политики в области информационно-коммуникационных технологий, правовых аспектов в сфере предоставления государственных услуг населению и организациям посредством применения информационно-коммуникационных технологий, аппаратного и программного обеспечения, методов, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности основ проектного управления;

- порядка работы со служебной информацией;

- правил и норм охраны труда, противопожарной безопасности, санитарно-эпидемиологических норм и правил;

- методов управления коллективом;

- основ делопроизводства;

- форм, методов и порядка планирования проведения проверок, оформления результатов проверок и осуществления контроля за устранением нарушений, основных прав и обязанностей должностных лиц при проведении проверок;

- иные профессиональные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей.

Профессиональные навыки:

управленческой деятельности, в том числе планирования, проектной организации деятельности коллектива, владения приемами выстраивания межличностных отношений и мотивации подчиненных, стимулирования достижения результатов, учета мнения коллег, эффективного сотрудничества с коллегами; контроля выполнения поставленных задач, делегирования полномочий подчиненным, руководства подчиненными структурного подразделения,

практического применения нормативных правовых актов, разработки и управления проектами, подготовки проектов нормативных правовых актов, деловых документов и писем, редактирования документов на высоком стилистическом уровне,

оперативного принятия и реализации управленческих решений в том числе – анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений, подчинения тактических целей и задач стратегическим, разработки плана конкретных действий,

ведения деловых переговоров, публичных выступлений, умения не допускать личностных конфликтов с подчиненными, другими работниками и вышестоящими руководителями, склонности к кооперации, гибкости и компромиссам при решении проблем в конфликтных ситуациях, ответственности по отношению к людям,

систематизации информации, умения контролировать и анализировать, владение конструктивной критикой,

эффективной и последовательной организации работы по взаимодействию с государственными органами, организациями, гражданами,

адаптация к новой ситуации и применения новых подходов к решению возникающих проблем, умения видеть, поддерживать и применять новое, передовое,

эффективного планирования рабочего времени, самообразования, работы со служебными документами,

пользования современной оргтехникой и программными продуктами, стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, с информационно-коммуникационными сетями, в том числе «Интернет», работа в операционной системе в текстовых редакторах, с электронными таблицами, с базой данных, с системами управления проектами, использования электронной почты.

2 . Требования к претендентам на включение в кадровый резерв для замещения вакантный должностей государственной гражданской службы Свердловской области в Управлении социальной политики по Ленинскому району города Екатеринбурга категории «специалисты» старшей группы должностей государственной гражданской службы Свердловской области:

2.1. главный специалист отдела обеспечения социальных гарантий – 1 должность

Стаж: без предъявления требований к стажу.

Профессиональные знания:

- Конституции Российской Федерации,

- Федеральных конституционных законов,

- Трудового кодекса Российской Федерации,

- Федерального закона от 12 января 1996 года № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях»,

- Федерального закона от 27 мая2003 года № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»,

- Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»,

- Федерального закона от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ «О персональных данных»,

- Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»,

- Постановления Правительства РФ от 05.10.1999 N 1122 "Об удостоверениях ветерана Великой Отечественной войны";

- Устава Свердловской области;

- Областного закона от 04 ноября 1995 года № 31-ОЗ «О Правительстве Свердловс-кой области»,

- Областного закона от 24 декабря 1996 года №58-ОЗ «Об исполнительных органах

государственной власти Свердловой области»,

- Областного закона от 10 марта 1999 года № 4-ОЗ «О правовых актах в Свердловс-кой области»,

- Закона Свердловской области от 23.12.2010 N 104-ОЗ "О ветеранах труда Свердловской области";

- Положения об Управлении;

- государственного языка Российской Федерации (русский язык),

- принципов информационной безопасности;

- правил делового этикета, норм делового общения, методов проведения переговоров;

- основ юриспруденции, государственного и муниципального управления, управления персоналом, психологии;

- порядка работы со служебной информацией;

- правил и норм охраны труда, противопожарной безопасности, санитарно-эпидемиологических норм и правил;

- методов управления коллективом;

- основ делопроизводства;

- иные профессиональные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей.

Профессиональные навыки:

контроля выполнения поставленных задач, руководства подчиненными структурного подразделения,

систематизации информации, умения контролировать и анализировать, владение конструктивной критикой,

эффективного планирования рабочего времени, самообразования, работы со служебными документами,

2.2. главный специалист отдела опеки и попечительства – 1 должность

Образование: высшее образование (специалитет, магистратура) по направлению подготовки (специальности) юриспруденция, психология, социальная работа.

Стаж: без предъявления требований к стажу.

Профессиональные знания:

- Конституции Российской Федерации;

- Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другие нормативные правовые акты, регулирующие особенности прохождения государственной гражданской службы;

- Федерального закона от 28 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», другие нормативные правовые акты, регулирующие вопросы предупреждения и противодействия коррупции;

- Федерального закона от 6 октября 1999 года № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»;

- Федерального закона от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;

- Трудового, Гражданского и Семейного кодексов Российской Федерации;

- Устава Свердловской области;

- Федерального закона от 2 мая 2006 года № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

- Федерального закона от 24.04.2008года №48-ФЗ «Об опеке и попечительстве»;

- Постановления Правительства РФ от 17.11.2010 года №927 «Об отдельных вопросах осуществления опеки и попечительства в отношении совершеннолетних недееспособных или не полностью дееспособных граждан»;

- Положения об Управлении социальной политики по Ленинскому району города Екатеринбурга;

- структуры органов государственной власти Свердловской области и иных государственных органов Свердловской области;

- норм делового общения;

- порядка работы со служебной информацией;

- правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;

- аппаратного и программного обеспечения;

- возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности.

Профессиональные навыки

ведения деловых переговоров, умения не допускать личностных конфликтов с работниками, с населением, склонности к кооперации, гибкости и компромиссам при решении проблем в конфликтных ситуациях, ответственности по отношению к людям,

систематизации информации, умения контролировать и анализировать, владение конструктивной критикой,

эффективного планирования рабочего времени, самообразования, работы со служебными документами,

2. Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе,

представляет:

- личное заявление на имя начальника Управления социальной политики по Ленинскому району города Екатеринбурга (далее – начальник Управления);

-. собственноручно заполненную и подписанную анкету (форма утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р) (далее – анкета) с приложением фотографии 4х6;

- копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

- копию трудовой книжки (за исключением деятельности, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

- документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению (по форме № 001-ГС/у, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 г. № 984н).

- копию свидетельства о постановке на учет в налогов органе (ИНН) по месту жительства на территории Российской Федерации;

- копию документа воинского учета (для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу);

- письменное согласие на обработку персональных данных;

- иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2007 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

3. Гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы Свердловской области в Управлении социальной политики по Ленинскому району г. Екатеринбурга и изъявивший желание принять участие в конкурсе, подает только заявление на имя начальника Управления.

4. Гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы в ином государственном органе, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Управление следующие документы:

- заявление на имя начальника Управления;

- собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету по установленной форме, с приложением фотографии.

5. Достоверность сведений, представленных гражданином на имя начальника Управления для участия в конкурсе, подлежит проверке, проводимой в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

6. Документы представляются в Управление социальной политики по Ленинскому району города Екатеринбурга в течение 21 дня со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте Управления в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в приеме.

Последний день приема документов 19 апреля 2017 года

7. Место и время приема документов.

Документы для участия в конкурсе принимаются по адресу: г.Екатеринбург, ул. Шейнкмана, дом 22, каб.207, в понедельник - четверг с 09-00 до 13-00 и с 14.00 до 17-30, в пятницу с 09-00 до 13-00 и с 14.00 до 16-30 в рабочие дни. В предпраздничные дни продолжительность рабочего времени сокращается на один час.

Дополнительную информацию о конкурсе можно получить по телефону

371-24-13.

Решение о допуске гражданина (гражданского служащего) ко второму этапу конкурса принимается конкурсной комиссией после проверки достоверности сведений, представленных гражданами для участия в конкурсе.

Дата, место и время проведения второго этапа конкурса доводится до сведения кандидатов не позднее, чем за 15 дней до его проведения.

8. Предполагаемая дата проведения конкурса – 19 мая 2017 года.

Место проведения – Управление социальной политики по Ленинскому району города Екатеринбурга (Шейнкмана, д.22), кабинет № 204 (2 этаж), начало – 10.00 часов.

В случае изменения даты и (или) времени проведения собеседования участники конкурса будут извещены дополнительно посредством размещения информации на официальном сайте или телефонной связи.

9. Оценка профессионального уровня кандидатов, их соответствия квалификационным требования к должности гражданской службы

9.1. Тестирование

Тестирование проводится для проверки знаний Конституции Российской Федерации, федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», закона Свердловской области от 15 июля 2005 года № 84-ОЗ «Об особенностях государственной гражданской службы Свердловской области», Федерального закона от 25.12.2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», а также иных нормативных правовых актов, необходимых для исполнения должностных обязанностей, государственного языка Российской Федерации – русского языка: основ конституционного устройства Российской Федерации, законодательства о гражданской службе, законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, информационно-коммуникационных технологий.

Тест содержит 40 вопросов по специальности и направлению служебной деятельности применительно к замещаемой должности гражданской службы, вопросов для проверки знаний Конституции Российской Федерации и основ конституционного устройства Российской Федерации, государственного языка Российской Федерации – русского языка, законодательства о гражданской службе, законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, информационно-коммуникационных технологий.

На каждый вопрос предусматривается не менее трех вариантов ответов, один из которых является правильным, если иное не указано в вопросе теста. При наличии в вариантах ответов нескольких правильных ответов информация об этом указывается в вопросе в качестве примечания.

Время, отведенное на прохождение тестирования, составляет сорок минут. Всем кандидатам предоставляется равное количество времени для ответа на вопросы теста.

В ходе тестирования кандидатам запрещено:

Иметь при себе и пользоваться средствами связи, электронно-вычислительной техникой, фото-, аудио- и видеоаппаратурой, специальной справочной и иной литературой, письменными заметками, средствами мобильной связи и иными средствами хранения и передачи информации,

выносить из аудитории материалы, содержащие информацию, полученную в ходе тестирования, на бумажном или электронном носителях;

разговаривать между собой,

вести какие-либо записи на бумажном или ином носителе информации, за исключением носителей информации, предусмотренных при прохождении тестирования,

обмениваться любыми материалами и предметами между собой,

выходить из аудитории без сопровождающего и перемещаться по ней.

В случае нарушения лицом, участвующим в тестировании, указанных запретов ему выносится предупреждение, при повторном нарушении – он удаляется с тестирования.

Каждый правильный тестовый ответ оценивается в 1 балл.

Не сдавшим тестирование признается лицо, ответившее неправильно на 10 тестовых вопросов базового теста. Кандидат, не сдавший тестирование, к индивидуальному собеседованию не допускается.

О результатах тестирования кандидаты информируются непосредственно в день его проведения.

9.2. Собеседование

Индивидуальное собеседование проводится в целях выявления уровня профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей по должности государственной гражданской службы Свердловской области, на которые проводится конкурс, знание и навыков в сфере государственной гражданской службы, а также навыков работы с людьми, ведение деловых переговоров, четкого и грамотного изложения своих мыслей, планирования работы, контроля и анализа, и прогнозирования последствий принимаемых решений, пользования современной оргтехникой и программными продуктами, редактирования документации на высоком стилистическом уровне.

9.3. Презентационная работа

Для категории «руководители» ведущей группы должностей государственной гражданской службы Свердловской области проводится защита презентации на тему: «Реализация Постановления Правительства РФ от 02.08.2005 N 475 (ред. от 29.12.2016) "О предоставлении членам семей погибших (умерших) военнослужащих и сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти компенсационных выплат в связи с расходами по оплате жилых помещений, коммунальных и других видов услуг" и индивидуального собеседования.

Презентационная работа должна отразить порядок и условия предоставления членам семей погибших (умерших) военнослужащих, сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти компенсационных выплат в связи с расходами по оплате жилых помещений, коммунальных и других видов услуг (далее - компенсаций); полномочия территориальных отраслевых исполнительных органов государственной власти Свердловской области - управлений социальной политики Министерства социальной политики Свердловской области (далее - управление социальной политики), осуществляемых в ходе предоставления компенсации, порядок взаимодействия между должностными лицами Управления социальной политики, взаимодействия с заявителем и иными органами государственной власти, учреждениями и организациями.

Работа должна содержать следующую информацию, основанную на действующей нормативно-правовой базе:

- круг лиц, имеющих право на предоставление компенсации;

- размер компенсации;

- срок предоставление компенсации;

- порядок обращения за компенсацией и документы, которые предоставляются членами семей погибших (умерших) военнослужащих

- сведения, необходимые для предоставления компенсации, получаемые в рамках межведомственного взаимодействия и порядок их получения;

- мероприятия, осуществляемые органами социальной защиты по учету членов семей погибших (умерших) военнослужащих, сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти;

- последовательность административных процедур (действий) территориальных отраслевых исполнительных органов государственной власти Свердловской области.

Презентационная работа должна быть выполнена посредством программы подготовки и просмотра презентаций PowerPoint. Презентация должна раскрыть заявленную тему, наглядно иллюстрировать необходимые сведения, структура Презентации должна придерживаться четкой логики, позволяющей акцентировать внимание на важных моментах. Использование анимационных эффектов и мультимедийных объектов приветствуется. Время демонстрации 5-10 мин.

10. Решение конкурсной комиссии

Решение конкурсной комиссии о признании участников конкурса победителями конкурса на включение в кадровый резерв для замещения должностей государственной гражданской службы Свердловской области в Управлении на основании соответствия участников конкурса квалификационным требованиям, предъявляемым к соответствующим должностям, и результатов прохождения конкурсных процедур.

Участникам конкурса будет направлено письменное уведомление о результатах конкурса в течение семи дней со дня его завершения. По выбору участника конкурса уведомление направляется на почтовый адрес либо на электронный адрес, которые указаны в заявлении о приёме документов для участия в конкурсе.

Информация о результатах конкурса будет размещена в указанный срок на официальном сайте Управления: usp31.msp.midural.ru